Оглавление:
Организация и оплата труда в бригаде
- Планы командного производства устанавливаются на основе технически обоснованных трудовых норм. Емкость воды. Для этого разрабатываются и реализуются необходимые организационные и технические меры, создаются условия для повышения производительности труда. Формат бригады организации и стимулирование труда оказывают наибольшее влияние на внедрение учета затрат.
Независимая команда, называемая командой, устанавливает нормы расхода для фондов заработной платы, сырья, материалов, полуфабрикатов, топлива, энергии и других ресурсов, а также запланированные производственные задачи, использование которых напрямую зависит от их деятельности. вы.
Код сконфигурирован таким образом, что шаг шкалы кодовой дорожки каждой расширенной цифры в 2 раза превышает размер шага шкалы кодовой дорожки предыдущей цифры. Людмила Фирмаль
Взаимные обязательства администрации и бригады, а также форма и масштабы их продвижения заключаются в бригадном договоре или трудовом паспорте. Согласно договору бригады, работающие на условиях договора, назначаются для выполнения определенного объема работ установленного качества.
- Инструменты и рабочие инструменты назначаются, предоставляются необходимые производственные ресурсы, создаются условия для успешной работы и устанавливаются долгосрочные стандарты для инструментов вознаграждения. Чтобы подчеркнуть значительный интерес члена бригады к общему результату работы, расчет заработной платы производится на основе одного заказа в соответствии с конечным результатом работы бригады.
Коллективный доход между членами бригады распределяется по тарифным категориям и фактическому рабочему времени. Индивидуальный вклад каждого сотрудника в коллективную работу команды приводит к тому, что таможенная часть дохода команды (акклиматизация, бонус) с применением CGT обсуждается и утверждается для каждого сотрудника на собрании команды (или в совете) И т. Д.) Будет учтено при раздаче.
Выбор переходной посадки определяется точностью и простотой сборки и необходимой концентрацией разборки в соединении. Людмила Фирмаль
Минимальная заработная плата члена бригады не может быть ниже установленного им размера тарифа. Студенты колледжа, назначенные в производственные бригады, с согласия этих бригад с самого начала производственной деятельности расширили процедуру распределения коллективного дохода с учетом КТУ.
Смотрите также:
| Формирование и организация деятельности бригад | Основные положения законодательства по охране труда |
| Положение о бригадире и совете бригадиров | Основы безопасности труда |
